Что такое трест в истории краткое определение. Смотреть что такое "Трест" в других словарях

ТРЕСТЫ

ТРЕСТЫ

ТРЕСТЫ - форма объединения предпринимателей, при которой участники объединения теряют прямую производственную, коммерческую, а нередко и юридическую самостоятельность. Реальная власть сосредоточивается в руках правления или головной кампании. ТРЕСТЫ впервые были созданы в США в1879 году. В соответствии с механизмом управления ТРЕСТОВ акционеры различных предприятий передоверяют свои акции доверенным лицам или опекунам, получая взамен акции сертификат . Акционеры продолжают получать дивиденды, но отказываются от своего права голоса, полностью отдавая опе кунам контроль над всеми предприятиями, вошедшими в трест.

Словарь финансовых терминов .


Смотреть что такое "ТРЕСТЫ" в других словарях:

    См. Синдикаты и Трэсты … Энциклопедический словарь Ф.А. Брокгауза и И.А. Ефрона

    Тресты - союзы предприятий с единым управлением; отдельные предприятия теряют свое самостоятельное значение и превращаются в часть единого промышленного союза. Т. объединяют целые отрасли промышленности в одной или даже нескольких странах. Т. одна из… … Популярный политический словарь

    См. Строительно монтажные организации …

    крупные тресты - Syn: крупный капитал, крупные концерны … Тезаурус русской деловой лексики

    ИНВЕСТИЦИОННЫЕ ТРЕСТЫ - – учреждения долгосрочных вложений банковского типа. Активные операции И. т. состоят из инвестиций в акции промышленных предприятий, находящихся как в данной стране, так и за рубежом. Пассивные операции И. т. заключаются в выпуске акций, а в… … Экономика от А до Я: Тематический справочник

    Инвестиционные компании - (тресты) разновидность кредитно финансовых институтов, которые аккумулируют денежные средства частных инвесторов путем эмиссии собственных ценных бумаг (обязательств) и помещают их в акции и облигации. В отличие от холдинг компаний они не… … Краткий словарь основных лесоводственно-экономических терминов

    - (франц. impérialisme, англ. imperialism, нем. Imperialismus, от лат. imperium власть, господство) монополистический капитализм, высшая и последняя стадия капитализма, канун социалистической революции. Переход к И. произошёл на рубеже 19 и … Большая советская энциклопедия

    В СССР, организационно обособленные производственно хозяйственные единицы, основным видом деятельности которых является строительство новых, реконструкция, капитальный ремонт и расширение действующих объектов (предприятий, их отдельных… … Большая советская энциклопедия

    А; м. [англ. trest] 1. Объединение нескольких предприятий одной отрасли; централизованное управление, аппарат такого объединения. 2. Экон. Форма капиталистических монополий, при которой все объединяющиеся предприятия теряют свою производственную … Энциклопедический словарь

    - (от англ. trust) одна из форм монополистических объединений, в рамках которой участники теряют производственную, коммерческую, а порой даже юридическую самостоятельность. Реальная власть в тресте сосредотачивается в руках правления или … Википедия

Книги

  • Геология и нефтегазоносность северо-запада и севера СССР , . За последнее десятилетие Северо-Западное геологическое управление, Западный геофизический трест и тресты Спецгеофизика и Ярославнефтегазразведка на северо-западе и севере Русской платформы…
  • Синдикаты и тресты и современная экономическая политика. Том 1 , И.М. Гольдштейн. …

Форма промышленно-финансового объединения, в рамках которого участники теряют производственную, коммерческую, а часто и юридическую самостоятельность и подчиняются единому управлению. Английское слово trust буквально означает доверие. Тресты возникли в США в последней трети 19 века и получили там наибольшее распространение. Первым трестом считается объединение «Стандард ойл», созданное Дж.Д. Рокфеллером в 1879 году и охватившее подавляющую часть нефтяной промышленности США. Юридически образование треста означает передачу контроля над ранее независимыми предприятиями (в форме контрольного пакета акций или особого доверительного сертификата) группе создателей трестов, объединенных в доверительный совет (Board of Trustees). Таким способом осуществляется централизация, позволяющая проводить в рамках объединенных в тресты предприятий единую техническую и экономическую политику. Путем трестирования в США были созданы монополии в металлургии, нефтепереработке, сельскохозяйственном машиностроении, сахарной промышленности.

После Первой мировой войны трестирование промышленности получило развитие и в странах Европы. В это время были созданы: в Германии - стальной трест «Ферайнигте штальверке» (1926), химический трест «И.Г. Фарбениндустри» (1925); в Великобритании - химический трест «Импириал кемикал индастрис» (1926). В трестах общая прибыль распределяется в соответствии с долевым участием отдельных ранее независимых предприятий, что препятствует созданию общего фонда капиталовложений. Более тесной формой промышленно-финансового объединения стала холдинговая компания, концерн. Введение антитрестовского законодательства (антимонопольное законодательство) уже с середины 20 века вытеснило тресты из экономики развитых стран.

В СССР образование трестов было связано с задачами и целями новой экономической политики. Они создавались с 1921 года как хозрасчетные объединения предприятий одной отрасли. К середине 1923 года в системе ВСНХ насчитывалось 477 трестов. Декретом ВЦИК и СНК от 10 апреля 1923 года трест определялся как «государственное промышленное предприятие, которому предоставлена самостоятельность в производстве своих операций согласно утвержденному для них уставу и который действует на началах коммерческого расчета с целью извлечения прибыли». «Положение о государственных промышленных трестах» от 29 июня 1927 года расширяло хозяйственную самостоятельность трестов. Однако со свертыванием нэпа, в начале первой пятилетки (1929-1932) изменились принципы управления экономикой. В 1929 году функции трестов были ограничены, они превратились в промежуточное, административное звено управления и в середине первой пятилетки были ликвидированы. В дальнейшем термин «трест» использовался для обозначения различных хозяйственных объединений, а в строительстве стал основной организационно-производственной единицей (строительный трест, монтажный трест).

Трест - объединение, в котором входящие в него предприятия сли­ваются в единый производственный комплекс и теряют свою юридиче­скую, производственную и коммерческую самостоятельность, а руко­водство их деятельностью осуществляется из единого центра. Общая прибыль треста распределяется в соответствии с долевым участием от­дельных предприятий.

К особенностям трестов можно отнести следующее:

    это самая жесткая из всех рассмотренных форм интеграции компаний;

    при этой форме интеграции объединяются все стороны хозяйственной деятельности предприятий, а не какая-либо сторона, как в картеле или синдикате;

    трест отличается от других видов объединений сравнительной производственной однородностью деятельности, что проявляется в специализации на одном или нескольких аналогичных видах продукции;

    в рамках треста объединяемые компании теряют свою юридическую, хозяйственную, производственную и коммерческую самостоятельность;

    все объединяемые в трест предприятия подчиняются одной голов­ ной компании, осуществляющей единое оперативное руководство как всем производственным комплексом, так и связанными с ним обслуживающими и торговыми предприятиями.

Форма треста удобна для организации комбинированного производ­ства, т. е. объединения в одной компании предприятий разных отраслей промышленности, представляющих собой либо последовательные сту­пени обработки сырья, либо играющих вспомогательную роль одна по отношению к другой. В случае межотраслевых объединений тресты представляют собой комбинаты.

Тресты имеют разновидности. По уровню слияния тресты могут подразделяться на объединения полностью слившихся предприятий и на объединения, участники которых сохраняют формальную самостоя­тельность при фактическом подчинении головному финансовому цен­тру - холдинговой компании. Контроль над предприятиями, входящи­ми в трест, обеспечивает обладание контрольным пакетом акций или особым доверительным сертификатом.

76. Что такое холдинг?

Холдинг - представляет собой организацию, владеющую контроль­ными пакетами акций других компаний для осуществления по отноше­нию к ним функций контроля и управления.

    Чистые холдинги, функции которых - контролировать и управлять деятельностью дочерних компаний.

    Смешанные холдинги, которые наряду с функциями чистых холдингов выполняют предпринимательские функции.

Пути создания холдинга:

1) в результате выделения в конкретной организации новой органи­зационной структуры с последующей передачей ее контрольного пакета акций другой компании;

    создание новой организационной структуры с функциями чистого холдинга при сохранении контрольных пакетов акций этих организаций;

    создание промежуточных холдингов - отдельного общества или подразделения в структуре компании, которые выполняют строго определенные задачи (в области наукоемких производств):

    лицензионный холдинг;

    инвестиционный;

    патентный.

3. Диверсифицированные холдинги, в которых дочерние компании не имеют особых функциональных и технологических связей и отно­сятся к разнообразным отраслям экономики. Такие компании осуществ­ляют только финансовое управление деятельностью дочерних компа­ний, все оперативные вопросы решаются управленческим персоналом дочерних компаний самостоятельно.

По видам собственности холдинги бывают;

    государственные;

  1. смешанные.

Преимущества холдингов:

    может быть создана замкнутая технологическая цепочка от добычи сырья до доставки готовой продукции потребителю;

    экономия на торговых, маркетинговых расходах;

    использование преимуществ диверсификации производства;

    единая налоговая и кредитно-финансовая политика;

    возможность варьирования финансовыми и инвестиционными ресурсами в рамках холдинговой системы;

Экономическая заинтересованность в эффективной деятельность компании всех субъектов холдинга.

Функции головной компании холдинга:

    выработка стратегии;

    формулировка целей развития компании;

    осуществление координационной деятельности;

    осуществление коммуникаций между организациями;

    аудиторская деятельность;

    подбор, утверждение высшего руководящего персонала;

    распределение ресурсов;

    единое финансовое руководство.

Функции дочерних компаний заключаются в принятии решений по вопросам фактического характера.

Условия успешного функционирования холдинговой компании:

    высокая концентрация производства;

    в естественных монополиях;

    в отраслях, где происходит интеграция предприятий, объединенных общей технологической цепочкой;

    в случаях, когда происходит неконтролируемая скупка пакетов акций криминальными структурами.

Холдинг - это, как правило, АО, которое состоит из большого числа дочерних компаний. Он имеет статус юридического лица, его доходы формируются за счет дивидендов по акциям, процентов по ценным бумагам, предпринимательской деятельности (прибыли), в том числ е за счет прибыли дочерних компаний. В международной практике су­ществует такая форма холдинга, как взаимное холдинговое владение акциями.

Когда вы слышите слово «трест», что всплывает перед вашими глазами? Давайте проверим. Значение слова «трест» имеет несколько вариантов. Это обусловлено историческими рамками, этимологией слова, а также использование дословного перевода с английского языка созвучного слова «trust». Итак, давайте рассмотрим, что такое трест.

Определение

По данным Большого толкового словаря, трест - это группа предприятий одной отрасли, объединенных под общим управленческим аппаратом с целью централизации управления. В экономической науке раскрывает слово трест определение: «Трест в экономическом понимании - это форма монополии при объединении предприятий. В результате такого объединения все компании, входящие в ее состав утрачивают экономическую, производственную, а также юридическую обособленность». Причем, власть над предприятиями треста принадлежит одной из компаний. Однако прибыль распределяется согласно долевому участию, поэтому трест можно бесспорно назвать предшественником такого экономического образования как концерн или холдинг.

Трест – равносильно слову «траст» (в переводе с английского «trust»- доверие), доверительная собственность. В СССР трест считался государственным образованием, целью которого был контроль над деятельностью каждого предприятия входящего в его состав. Сегодня это определение встречается довольно редко.

Что еще обозначает трест

В строительстве трест представляет собой структурную единицу, такую как строительно-монтажный трест, например. Это аналог бригады. Таким образом, на первый взгляд однозначное слово «трест» в действительности раскрывается нам в нескольких смыслах. Безусловно, это поможет нам грамотно использовать данное слово.

англ, trust) - форма монополистического объединения предприятий, фирм, в рамках которого участники, вошедшие в состав Т., теряют свою производительно-торговую самостоятельность, руководствуются в своей деятельности решениями управляющего центра. Общая прибыль распределяется в соответствии с долевым участием ранее независимых предприятий. В России наиболее распространены строительные тресты.

Отличное определение

Неполное определение ↓

ТРЕСТ

1) в СССР Т. – объединение нескольких государственных производственных, транспортных, коммунальных или торговых предприятий в одну хозрасчетную организацию с правами юридического лица, действующую в соответствии с плановыми заданиями руководящего государственного органа на основе устава и подчиненную министерству (главку) либо исполкому (отделу исполкома) местного Совета депутатов трудящихся. Современная форма хозрасчетного Т. была впервые применена в СССР в промышленности в 1921 г. и вслед затем широко использована в сельском, коммунальном хозяйстве (сельскохозяйственные и коммунальные Т.), торговле (торги), транспорте (морские и речные пароходства, в известной мере железные дороги) и во всех других отраслях хозяйства, а также применена для учреждения социально-культурных организаций (напр., зрелищных предприятий).

Действующее Положение о государственных промышленных трестах от 29 июня 1927 г. (СЗ 1927 г. № 39, ст. 392) определяет Т. как единое предприятие и входящие в его состав производственные предприятия (заводы, рудники, промыслы и т. п.)–как несамостоятельные части Т., переведенные лишь на т. н. внутренний хозрасчет. В действительности, однако, трестированные предприятия с момента перевода их на т. н. полный хозрасчет, т. е. с момента наделения их в установленном порядке собственными оборотными средствами, приобрели права юридического лица (см. Предприятие). В связи с этим Т. стал свое-эбразным составным (сложным) государственным предприятием. Т., предприятия которого переведены лишь на внутренний хозрасчет, полностью сохраняют структуру, предусмотренную Положением 1927 г.

Основными функциями современного Т. являются: 1) техническое руководство трестированными предприятиями, 2) планирование их производственной (включая вопросы капитального строительства и организацию труда), сбыто-снабженческой и финансовой деятельности, 3) утверждение годового отчета и баланса, 4) назначение директоров трестированных предприятий и их заместителей, а также утверждение главных бухгалтеров предприятий. Что касается оперативно-хозяйственных функций по снабжению предприятий и по сбыту их продукции, то одни из Т. осуществляют их непосредственно, другие создают для этой цели особые снабженческие и сбытовые конторы на полном хозрасчете, наделяемые в установленном порядке собственными оборотными средствами, третьи же совершенно не ведут сбыто-снабженческих операций. В последнем случае снабжение и сбыт осуществляются либо самими предприятиями непосредственно, либо хозрасчетными главками (см. Главк).

С начала 30-х гг., в особенности после XVII съезда партии (1934 г.), в промышленности и в других отраслях хозяйства стала широко применяться двузвенная система управления: непосредственное подчинение предприятий наркомату (главку) или местному сполкому (отделу исполкома). Тем не менее и в наст. время форма Т. (трехзвенная система управления) не только применяется, но в некоторых отраслях хозяйства остается даже преобладающей системой управления.

2) В капиталистических странах Т. – это монополистическое объединение предприятий, при котором отдельные предприятия полностью утрачивают свою хозяйственную самостоятельность. По своей юридической структуре капиталистический Т. представляет собой либо объединение формально (юридически) самостоятельных акционерных предприятий, все акции или значительная часть которых («контрольный пакет») сосредоточивается во владении руководящего центра (обычно в руках специально организованного для этой цели акционерного общества), либо юридически единое предприятие, в составе которого трестированные предприятия утрачивают уже не только свою хозяйственную, но и юридическую самостоятельность (консолидированный Т., слияние предприятий). Первые капиталистические Т. возникли в 80-х гг. 19 в. в США в качестве монеталогических объединений промышленных предприятий.

Форма Т. широко применяется во всех капиталистических странах не только для монополизации рынка или производства, но и в целях использования выгод крупного и комбинированного производства, в интересах магнатов финансового капитала, в интересах крупнейших монополистов, кучки миллиардеров, играющих командную роль в возглавляемых ими Т. В таких случаях обычно говорят о «контролировании» одним предприятием других (Holding Company), о создании «материнских» и «дочерних» акционерных обществ (Mutter-und Toehtergesellschaften) и т. п.

«Американские тресты, – писал В. И. Ленин, – есть высшее выражение экономики империализма или монополистического капитализма. Для устранения конкурента тресты не ограничиваются экономическими средствами, а постоянно прибегают к политическим и даже уголовным» (Соч., т. 23, стр. 32). Особенно реакционную роль играют Т. в США и других империалистических странах в наст, время, определяя агрессивную политику этих государств.

Отличное определение

Неполное определение ↓